中共郧西县委直属机关工作委员会
关于做实做好机关企事业单位和党员干部职工
下沉社区(村)工作相关重要事项的提示
各县直单位党组织：
根据省委、市委组织部最新指示精神和《郧西县机关企事业单位和党员干部职工下沉社区（村）实施方案》（西办发〔2020〕13号）文件要求，为推动全县机关企事业单位和党员干部职工下沉社区（村）开展“双报到、双报告”活动常态化、有效化，现就相关重要事项提示如下：
1.务必引起高度重视。机关企事业单位和党员干部职工下沉社区（村）开展“双报到、双报告”活动是党建引领基层社会治理和常态化疫情防控的重要抓手，是解决基层实际问题、密切联系群众的有效举措，是推进基层党组织全面进步全面过硬的重大机遇，是当前各级暗访巡察督办重要内容之一。各单位主要负责人要亲自安排部署、亲自参与督导、明确专人负责，确保取得实效。
2.迅速组建工作队员。严格依据《郧西县机关企事业单位和党员干部职工下沉社区（村）实施方案》（西办发〔2020〕13号）文件“附件3”中明确的牵头单位，由牵头单位负责轮值派遣驻城关镇社区(村)工作队员，保证每个社区(村)每个工作日至少有1-2名组织派遣的在职党员干部全脱产参与社区(村)工作（一般不少于5个工作日为一个轮值周期），并将《派遣城关镇社区(村)工作队员每月轮值表》（附件3）于9月11日前上报县委机关工委备案（以后每月1日上报，机关工委、牵头单位、本单位、社区各备存一份建档）。轮值派遣要科学调度，针对医院、学校、党员干部人员较少的单位，要适当酌情考虑，合理轮值派遣，确保有序轮换。
3.抓紧报到认领岗位。一要因人而宜，认领岗位。各单位党组织要迅速组织动员党员干部职工，通过持本单位出具的《郧西县在职党员干部职工下沉社区(村)基本信息卡》(附件1，须社区及单位各备存一份建档)到社区(村)报到。要按照“社区(村)治理需要、贴近部门职能、发挥干部特长”原则，科学设置服务项目和岗位，根据社区(村)“5+X”岗位设置要求，每人认领至少1个以上服务岗位；二要掌握情况，及时反馈。各单位党组织对报到情况要全面动态精准掌握，及时进行汇总并填写《郧西县在职党员干部职工到下沉社区(村)报到情况汇总表》(附件2，须报县委机关工委、社区及单位各备存一建档)，并于当月活动后三日内及时上报县委机关工委存档备案；三要建好台账，储备信息。各单位党组织要建立每次党员干部职工下沉社区（村）工作台账，及时储备一批报到情况信息库，为紧急备战提供科学决策依据。
4.建立健全组织架构。对口联系的县直单位要协助和配合所在的社区（村）规范党组织设置，党员干部职工报到认岗后，原则上编入网格或小区党支部，社区(村)可根据党员自身特长推荐其担任小区(村)党组织第一书记、兼职委员、党小组长、楼栋长等职务，健全“社区(村)党组织—小区(网格)党支部—楼栋党小组—党员中心户”组织架构，并开展党建联建，县直单位党组织主要负责同志每年至少到社区(村)讲1次党课，形成上下贯通、执行有力的组织体系。
5.及时上报动态信息。各县直单位党组织要发挥报刊、广播、电视、网络等媒体的作用，大力宣传下沉工作中涌现出的先进人物、典型事迹、创新经验，增强在职党员干部的责任心和荣誉感，引导社会各界和广大居民群众参与社区(村)治理，不断提升基层党组织治理能力，并明确专人负责，每周及时将党员干部职工下沉社区（村）特色做法和工作动态，以图文并茂电子版的形式传县委机关工委邮箱：jggw6312766@163.com，以便及时精准掌握动态、广泛宣传推广、形成浓厚氛围。
6.严格执行督办考评。一要防止走形式。各县直单位党组织要坚决服从社区(村)管理，坚决防止形式主义、官僚主义，严禁搞“挂名式、点卯式”报到，不增加基层负担；二要纳入日常积分。县委机关工委将机关企事业单位在职党员干部下沉社区(村)工作作为单位党建工作日常积分、年度党建先进单位评选、文明单位创建、党员评议等的重要内容，作为干部评先评优、晋级晋职的重要依据；三要定期公开通报。将根据每月城关镇大党委和各社区（村）反馈的各单位党员干部职工下沉开展实际情况，于每月底，在全县范围内公开通报，并限期问题整改到位。对此活动领导不重视、开展不实、推进不力、效果不明显、问题不及时整改的单位，将按照相关规定程序报县委组织部和县纪委监委，进行相应的组织和纪律处理。
各县直一级单位要按照隶属关系，严格按照本提示要求，对所属二级单位要统筹安排党员干部职工下沉社区（村）开展“双报到，双报告”活动，确保全覆盖参与。
附件：1. 郧西县在职党员干部下沉社区(村)基本信息卡
2. 郧西县在职党员干部到下沉社区(村)报到情况汇总表
3. 派遣城关镇社区(村)工作队员每月轮值表
中共郧西县委直属机关工作委员会
2020年8月31日
附件1
郧西县在职党员干部下沉社区(村)基本信息卡
所在单位(盖章)： 填表时间： 年 月 日
|
姓名 |
|
性别 |
|
年龄 |
|
入党时间 |
|
|
民族 |
|
身体 状况 |
|
文化程度 |
|
手机号码 |
|
|
工作单位及职务 |
|
||||||
|
经常居住地地址 |
|
常住地所在社区(村) |
|
||||
|
QQ号 |
|
微信号 |
|
服务经验 |
|
||
|
愿意参加的服务及特长 (多选) |
¨文明城市创建 ¨政策宣传 ¨矛盾调解 ¨治安联防 ¨法律援助 ¨文艺演出 ¨技能培训 ¨医疗服务 ¨课业辅导 ¨宣传节约粮食制止餐饮浪费¨其他 |
||||||
|
认领岗位意愿 (多选) |
¨交通引导岗 ¨卫生保洁岗 ¨专业服务岗 ¨纠纷协调岗 ¨应急处置岗 ¨党建工作岗 ¨疫情防控岗 ¨垃圾分类岗 ¨人口普查岗 ¨其他 |
||||||
|
方便做志愿服务的时间 |
¨随时 ¨下班期间 ¨周六/周日 ¨节假日 ¨其他 |
||||||
|
首次到社区(村)报到时间 |
|
社区(村)联系人及电话 |
|
||||
|
所在单位联络人 |
|
联络人电话 |
|
||||
|
备注： |
1. 此卡一式两份，所在单位党组织、社区(村)党组织各留存一份。 2. 各单位党组织要在此信息卡上加盖单位公章，由在职党员持此信息卡于2020年 月 日前到社区(村)报到。 |
||||||
附件2
郧西县在职党员干部到下沉社区(村)报到情况汇总表
填报单位：____________ 联络员：____________ 联系电话：____________ 填报时间：_____年___月___日
|
序号 |
姓名 |
性别 |
单位及职务 |
常住地地址 |
联系方式 |
下沉报到社区(村) |
认领岗位 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
备注：（1）此表须当月活动后三天内上报县委机关工委备案；（2）此表须一式三份，机关工委、单位、社区（村）各备存一份，并建好工作台账。
附件3：
派遣城关镇社区(村)工作队员每月轮值表
牵头单位（盖章）： 负责人签字： 填表时间：
|
姓 名 |
单位及职务 |
所在社区（村） |
轮值起止日期 |
联系电话 |
备 注 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
备注：（1）此表由所联系城关镇社区（村）县直牵头单位每月1日上报县委机关工委备案：（2）此表一式四份，机关工委、牵头单位、本单位、所在社区（村）各备存一份，以便互通互联，并建好工作台账。